יום גיבוש צוות / יום כיף
מדובר ביום גיבוש מעולם אחר. אירוע מכונן כמו שיום שכזה צריך להיראות: מיוחד, מגבש, מאתגר ומלא בכיף. המקום הקסום, ההצלחה המשותפת של העובדים,הבישול המשותף,הטבע,האלכוהול והמוזיקה לא יישכחו במהרה. התמונה המשותפת של צוות העובדים ברפת או על ערימת החציר יעלו תמיד חיוך רחב בקרב מי שלקח חלק ביום הגיבוש בחווה.
ODT בשטחים הקסומים במושב
מטרה: הבנה ועיצוב של השפה והתרבות הארגונית הינם האתגרים הבסיסים והראשוניים איתם יש להתמודד בבואנו ליצור תשתית תקשורתית וזרימת מידע איכותית בין הרמות השונות בארגון.
הסדנה החקלאית כפעילות ODT מאפשרת קיום דיאלוג נעים בין החברים בצוות ובין קבוצות המשנה. כל זאת באמצעות עשייה משותפת, הליכה בין השדות וביצוע משימות חקלאיות.
פיתוח מנהיגות
אנו מתמחים בפיתוח מנהיגות למנהלים בכירים. החוויה החקלאית יכולה לההפך למעבדה לחקר המנהיגות האישית של המתשתתפים. אנו מאפשרים לכל אחד מן המשתתפים להנהיג משימה משמעותית במהלך היום ולאחר מכן להתכנס ללמידה משותפת בעזרת חווייתם של המונהגים. למידה אישית בעזרת צוות העמיתים מסייע רבות בפיתוח מנהיגות העובדים.
אמצעים: תכנון וביצוע של משימות חקלאיות מאתגרות ומגוונות בהן חליבת פרות, גיבון גבינה, קטיף פירות וירקות העונה, רעיית עדר עיזים, חילוץ טרקטור מהבוץ ועוד... תוצרי המשימות מהווים את המרכיבים עמם המשתתפים צריכים להכין ארוחה משותפת, במו ידיהם.
מה מרוויחים: הפעילות דורשת מהקבוצה לתכנן ולבצע משימות רבות ואינטנסיביות, התלויות זו בזו. וזאת תוך שיתוף פעולה ותאום בין צוותי. במהלך הפעילות ובסיומה אנו מאפשרים למשתתפים ללמוד ביחד על דפוסי התקשורת וההתנהגות בצוות וכיצד היו רוצים לשפרם עד לסיום התהליך. עיבודים אלו מהווים קפיצות מדרגה בתקשורת ובשפה הארגונית ההולכת ונרכשת לאורך היום.
התאמה למטרות הארגון: אנחנו בונים את סדנת ה- odt, החל מתהליך ההתאמה המוקדם ועד לפעילות עצמה, באופן פרטני לכל חברה, בשילוב עם היועצים הארגוניים שלה ויועצים מטעמנו. הסדנה מיועדת לחברות בכל הענפים ולעובדים בכל הדרגים, ומותאמת באופן אישי לצרכי החברה ולצוות המשתתף.
תהליך הלמידה והעיבוד של הפעילות נעשה בליווי אלי הילמן, מייסד החווה החקלאית.